Jey te informa, Grupo Argos abrió 80 vacantes de empleo, son varias las áreas en las que el grupo Argos está buscando trabajadores para sus compañeros, aquí toda la información de cómo postularse.
¿Qué Es El Grupo Argos?
El grupo Argos es una compañía líder en producción de cemento y concreto en los mercados en los cuales tiene presencia, también es un conglomerado con grandes inversiones En el sector de la infraestructura con negocios en energía concepciones viales y aeroportuarias y cemento.
Si estás buscando empleo y crees que compañía es para ti puedes postularte a las 80 vacantes que ofrece que en total suman 11,500 colaboradores.
¿En Qué Ciudades Abrió Vacantes El Grupo Argos?
Estas ofertas laborales van dirigidas especialmente para los habitantes en el Atlántico, valle del cauca, Cundinamarca y Antioquia.
¿Qué Puestos Hay Disponibles?
Las personas que se quieran postular a estas vacantes deben tener en cuenta que el grupo Argos busca personal para la conducción de mixers, también busca personal para la operación de proyectos y para el mantenimiento en general.
¿Dónde Postular Mi Hoja De Vida?
- Las vacantes de empleo se pueden encontrar en la siguiente página:
- Al ingresar te aparecerá una opción que dice “únete a nosotros” debes darle clic.
- Una vez estés allí aparecerá la opción de “crear una cuenta” ya que debes tener una cuenta en esta página web para poder registrar tu hoja de vida, simplemente te pedirán algunos datos como correo electrónico, una contraseña, nombres, apellidos, el lugar donde estás ubicado.
- Cuando tu registro haya sido completado podrás ver detalladamente todas las vacantes y los requisitos que tienen cada una de ellas
- Cuando tengas decidido a cuál vacante postularse debes cargar su hoja de vida en esta misma página web.
Algo muy importante es que postularse no tiene ningún costo, de igual manera no existen intermediarios que pueden intervenir en el proceso de selección para los diferentes puestos que ofrece Argos y sus compañías.
Requisitos Para La Hoja De Vida Que Debes Tener En Cuenta
El grupo Argos mira especialmente que la hoja de vida que subiste incluya la experiencia laboral que hayas tenido, la preparación académica y la referencias que validen la experiencia en el sector de la infraestructura cemento y energía, ya que estos ámbitos son cubiertos por la compañía.
Mujeres Colombianas Trabajando En Grupo Argos.
Muchos pensarán que el grupo Argos no aceptan mujeres para trabajar, pero esta compañía apuesta por las mujeres colombianas, la empresa destina parte de sus esfuerzos para ser inclusivos, lo cual permite sumar nuevas personas sin tener en cuenta si es hombre o mujer, así que existe la misma posibilidad de contratar a un hombre como de contratar a una mujer.
De acuerdo con Forbes y el índice de equidad de género de boomberg, Argos ha destacado en sus prácticas de inclusión y diversidad lo que la convierte en una de las empresas que más posibilidad de trabajo ofrece a las mujeres.
Esto Es Lo Que Dice El Grupo Argos Para Sus Futuros Trabajadores
En Grupo Argos creemos que el desarrollo continuo de nuestros colaboradores, tanto en conocimiento tecnico como en habilidades blandas, es un motor para asegurar el logro de nuestros objetivos en un ambiente globalizado, cambiante y competitivo. Por lo tanto, hemos definido tres competencias que todo el Grupo Argos y sus filiales deben desarrollar:
- Relacionamiento con otros:
El trabajo en equipo y la cooperación son importantes para nosotros. Amamos a las personas que generan ambientes de camaradería, confianza y apoyo con sus compañeros y que pueden encontrar fácilmente puntos de convergencia y resolver problemas, privilegiando el bien común sobre el particular.
- Vivencia de valores:
¡Vivimos nuestros valores! Nuestros colaboradores deben alcanzar los resultados esperados, cuidando que la forma de lograrlos no vaya en contra del respeto, la transparencia y el cumplimiento de la legislación. Proporcionamos a nuestros colaboradores marcos de acción claros incluidos en el código de conducta y estamos comprometidos con un buen gobierno corporativo.
- Empuje por resultados:
Nos comprometemos a cumplir consistentemente los objetivos con calidad y oportunidad, cuidando a las personas, los equipos y los procedimientos, y manteniendo la concentración en los objetivos, en situaciones adversas y cambiantes. Estas características nos permiten cumplir con nuestra estrategia y contribuir al desarrollo económico de las geografías donde tenemos presencia. Garantizar la concentración en los resultados en medio de entornos cambiantes prepara a nuestros colaboradores para ser persistentes también en el cumplimiento de sus objetivos personales y profesionales.
